от 45 100 ₽ за месяц, на руки
Опыт 1-3 года
Участвовать в адаптации новичков, помогать им войти в ритм предприятия. Работать с HR-аналитикой: воронка, сроки закрытия, качество найма.
Опыт в подборе персонала от 1 года (рассмотрим и без опыта, если «горит»). Понимание специфики массового подбора — на ГОКе это...